Omniva uudised
-
12.07.2024 Kuressaare Smuuli pakiautomaadi laiendamistööd 17. juulil
Teostame 17. juulil Kuressaare Smuuli Coop Konsumi pakiautomaadi laiendamistöid, mistõttu puudub klientidel mõne tunni jooksul sellele automaadile ligipääs. Loe lisa » -
11.07.2024 Ilmus Kihnu saare teemaline postmark
Ilmus Kihnu saare ja kultuuri auks ja maailmas esile tõstmiseks postmark, millel on kujutatud Kihnu saart. Loe lisa » -
11.07.2024 TÄIENDATUD: Paigad, kust ei saa hetkel Western Unioni abil raha saata või vastu võtta
-
05.07.2024 Uued pakiautomaadid Valgas ja Narvas
-
05.07.2024 Müügile jõudis Pariisi suveolümpiamängudele pühendatud postmark
-
03.07.2024 Uus pakiautomaat Ahtmes
-
21.06.2024 Esita oma ettepanekud ja ideed uuteks postmarkideks!
-
20.06.2024 Innovatsioon pakiautomaatide turul: Eestisse jõudsid kogukonna pakiautomaadid
-
10.06.2024 Omniva kontsern saavutas vastutustundliku ettevõtluse indeksis hõbetaseme
-
03.06.2024 Grupikaste, grupikasti alusraame ja grupikasti lukke saab nüüd osta ka Omniva e-poest
Omniva koondab Eestis 75 ametikohta
Keeruline väliskeskkond, eeskätt majanduse jahtumine, hinnakonkurentsi teravnemine logistikasektoris ja jätkuv sõda Ukrainas mõjutasid oluliselt Omniva äri- ja majandustulemusi 2023. aastal. Tagamaks tugevamad tulemused tänavu ja edaspidi, peab ettevõte kulusid kahandama ja seetõttu vähendama ka töötajate arvu. Selleks on algatatud kollektiivse koondamise protsess.
Omniva juhatuse esimehe Mart Mägi sõnul oli lõppenud aasta teine pool logistikaettevõtetele äärmiselt raske ning majanduslikult ja geopoliitiliselt keeruline keskkond tingis pakimahtude languse ja tarneahela pikenemise, mis omakorda kasvatas riikliku logistikaettevõtte kulusid. “Olenemata välistest teguritest, peab Omniva ka edaspidi olema konkurentsivõimeline ja tõhus ettevõte, mistõttu tuleb meil oma kulusid vähendada vähemalt 2,5 miljoni euro võrra,” ütles Mägi. Ta lisas, et kuigi käesolevast aastast juurutatud baltiülene tegevusmudel ja paljude tööprotsesside automatiseerimine toob suurema efektiivsuse, tuleb kokkuhoiukohti otsida ka mujalt. “Kuna Eesti tegevus moodustab suure osa kontserni tulemusest ning suuremad langused on toimunud universaalses postiteenuses ja perioodikas, puudutab koondamine kõige enam Eesti ametikohti.”
„Tööjõu vähendamine oli meie jaoks kõige viimane variant ja enne selle otsuse tegemist viisime ettevõttes läbi põhjaliku analüüsi, tuvastamaks kõikvõimalikke kokkuhoiukohti, et me ei peaks koondama. Kahjuks polnud need kokkuhoiukohad piisavad, mistõttu peame raske südamega kahandama ka töötajate arvu,” kommenteeris Mägi ettevõtte sammu. “Koondamine ei hõlma ainult Eesti töötajaid, vaid juba eelnevate kuude vältel on üle vaadatud ka Omniva Läti ja Leedu üksuste ametikohad ning teeme muudatusi kõikides üksustes.”
Kollektiivne koondamine puudutab erinevatel ametikohtadel ja üksustes töötavaid inimesi, ka mitmed hetkel täitmata ametikohad jäävadki täitmata. Muudatused toimuvad enamjaolt aasta esimese nelja kuu jooksul. Kõiki koondatavaid töötajaid toetatakse nii palju kui võimalik. “Teeme koostööd Eesti ametiühingute ja Töötukassaga ning meie personaliosakond on kõikidele lahkuvatele töötajatele toeks uue töö leidmisel,” kinnitas Omniva juhatuse esimees ettevõte valmidust oma lahkuvaid töötajaid abistada.
Abiinfo
Kasulik info
- Asukohad ja lahtiolekuajad
- Saadetise jälgimine
- Sihtnumbri otsing
- Kontaktid
- Tule tööle!
- Sõlmi ärikliendi leping siin
- Küpsised
Erakliendi kontaktid
661 6616[email protected]
E–R 9.00–20.00
L–P ja riigipühadel 9.00–15.00
Vaata postiasutuste lahtiolekuaegade ja asukohtade infot SIIT
Ärikliendi tugi
- 664 3444
- [email protected]
- E-R 8.00 – 17.00